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鍛就新區精神 踐行奮斗“初心”
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核心提示: 肇慶新區黨工委在部署“不忘初心,牢記使命”主題教育工作時指出,開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,既是貫徹中央、省、市委的重大部署,堅持思想建黨、理論強黨,提高戰斗力、執行力的根本途徑,也是新區全面參與粵港澳大灣區建設、實現引領發展、體現責任擔當的內在要求和迫切需要。

習近平總書記的重要文章《牢記初心使命,推進自我革命》指出,做到不忘初心,牢記使命,必須擁有強烈的自我革命精神,要在自我革命、自我完善、自我革新、自我提高上下功夫。黨的自我革命任重而道遠,決不能有停一停、歇一歇的想法。

肇慶新區黨工委在部署“不忘初心,牢記使命”主題教育工作時指出,開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,既是貫徹中央、省、市委的重大部署,堅持思想建黨、理論強黨,提高戰斗力、執行力的根本途徑,也是新區全面參與粵港澳大灣區建設、實現引領發展、體現責任擔當的內在要求和迫切需要。

肇慶新區的“初心”,來自肇慶不甘人后的奮斗夢想。從一片郊野魚塘到一個城市雛形,從一個概念至層層構建的政策體系,從一撮思想的火花至敢為人先的探索步伐,肇慶新區走過了披荊斬棘,奮斗不息的7年,鍛就了奮斗不息,創新不止的新區精神,凝聚了新區力量,創造了新區速度。

西江日報記者 陳潔

長利湖畔的肇慶新區體育中心。 西江日報記者 朱健興 攝

長利湖畔的肇慶新區體育中心。 西江日報記者 朱健興 攝

工作人員在肇慶新區地下綜合管廊電力艙檢查有關設備情況。 西江日報記者 劉春林 攝

工作人員在肇慶新區地下綜合管廊電力艙檢查有關設備情況。 西江日報記者 劉春林 攝

新區地標之一硯陽湖已建成開放。 西江日報記者 朱健興 攝

新區地標之一硯陽湖已建成開放。 西江日報記者 朱健興 攝

“新區精神”推動快速發展

新區黨工委概括,“新區精神”即主人翁精神、拼命三郎精神、南泥灣精神、釘釘子精神和工匠精神,勇于擔當、主動作為,敢闖敢試、苦干實干,攻堅克難、一干到底, “新區精神”成為推動新區快速發展的核心動力,也成為黨員干部的主體精神。

奮斗體現在每一個細節,每一幀畫面。肇慶新區是我市實施工業發展“366”工程和創新驅動發展“1133”工程主戰場,今年上半年,新區累計簽訂投資合同項目6宗,總投資額約121億元。其中5宗投資額超10億元以上。同時,著重推進31個重點產業項目,包括肇慶華僑城卡樂文化旅游科技產業小鎮(一期)、肇慶國際科創中心、中國民商理事會總部和時代產業南方智能制造創新基地等。

每一個招商項目均涉及選址、用地、規劃、人才、施工保障等系列工作,為了及時解決企業落地中碰到的問題,確保項目順利推進,今年以來,肇慶新區建立起“重點項目專班”制度,成立由黨政領導班子成員領銜、各工作部門業務骨干組成的項目專班,一項目配備一專班服務團隊,提供項目從簽約落戶到動工投產的全程跟蹤服務。在“專班”責任分解表中,按照不同的投資進度明確了任務節點,責任領導、專班成員、聯絡員、2019年建設計劃內容等。項目在落地及建設過程中遇到任何問題,均可以第一時間聯系專班“服務員”,并由后者協調職能部門處理。

金環宇智谷(一期)項目是肇慶新區2019年“項目落地年”的重點項目。但其所在的工業園仍在施工,重型運輸車輛沒法進入項目地塊,項目專班知道后,立即商議對策,決定開辟臨時施工便道。專班的各職能部門分頭協調清障,僅僅用了8天,便道即告完工,施工車輛順利進場。

對于重點項目,肇慶新區主要領導與項目專班一星期一會商,確保順利推進。肇慶新區在細化項目專班工作要求的基礎上,強化督促考核,按程序報批后進行通報,工作成效納入年終考核。

這是肇慶新區干部隊伍工作作風的縮影和體現,也是帶動新區破難題,謀發展的力量。中電科總經理、中國工程院院士吳曼青表示,肇慶全域納入粵港澳大灣區,戰略地位空前提升,“投資洼地”效應進一步凸顯。自簽訂深化戰略合作協議以來,雙方合作氛圍良好,肇慶工作團隊充滿干勁和激情,進一步堅定了選擇肇慶、落戶肇慶新區的信心和決心。

華僑城華南集團副總經理,肇慶華僑城實業發展有限公司董事長兼總經理楊云飛高度評價肇慶的投資環境,表示肇慶市委、市政府主要領導常常了解一線訊息,各級領導經常蒞 臨 工 地 來 關心 指導,肇 慶 新區的項目專班由新區黨工委主要領導親自來掛帥,專人專班解決項目遇到的問題,讓華僑城上下倍感鼓舞。華僑城項目共需注冊四個公司,肇慶市在三天之內就辦成了四個營業執照,并通過“雙容雙承諾”制度,提前三個月啟動項目建設,肇慶新區還提供綠色通道,專用窗口,效率極高,“就像政府在推動著我們企業更高速的發展”。

“新區精神”創“新區速度”

奮斗精神融入新區血液。肇慶新區從一片郊野而起,從起步開始即面臨難以數計的具體問題,憑著堅韌的意志和堅定的發展信心,一步一腳印走至今天。

肇慶新區全體干部職工對新區的成長變化有著最深刻的體會。重點項目辦水系部項目負責人譚志材在新區工作逾四年,道路及水系的建設需要扎實的現場勘察,新區還是一片密如蛛網的農鄉景象,狹窄的田間小道沒有辦法通車,譚志材和同事們全部靠“11路車”步行,有時候一走就是一整天,搶工期間,加班至凌晨下半夜是常態。如今,肇慶新區40公里的碧道水系已初見雛形,硯陽湖如鏡面鋪展,碧水景觀使整座新城生機盎然。

水系建設只是新區龐大而蕪雜的建設體系中的一部分。作為新區代表工程之一,目前已建成的單體量最大的地下綜合管廊項目,從動議到施工不超過120天,是“新區速度”的有力代表。速度的背后是全體建設人員的全力以赴,為率先取得突破,肇慶新區確立了“三年打基礎,七年見新城”的目標,并為此投入了巨大的力量,首先拉開18平方公里的起步區集中建設,不同的施工單位、建設單位共同作戰,管理難度較大,為了確保秩序和質量,新區爭取各種“天時地利”,嚴格管理各單位,經常召開現場協調會,克服了數不清的困難,確保各個細節的嚴絲合縫。

今年正是承諾的“七年見新城”的兌現之年,18平方公里起步區形成城市雛形,65平方公里核心區初步形成主要骨架路網,如今走進新區,地下綜合管廊、六大水系、道路交通設施的建設獲高效率推進,肇慶新區體育館、商務中心等現代化建筑比鄰而立,工業園區建設提速,多個項目等待落地。土地收儲、改革創新等多個方面取得重大突破。讓肇慶人感到振奮與驕傲。

2018年廣東省第十五屆省運會是肇慶新區在全省的一次精彩亮相。國際標準的現代化體育場館讓眾多國際賽事冠軍留下了深刻印象。背后凝聚了全市干部及志愿者的汗水和努力,特別是肇慶新區,作為省運會主會場所在地,新區須承擔省運會場館及周邊配套設施建設、省運會開閉幕式以及部分運動競技比賽項目的組織保障等工作,時間緊,任務重。新區全體干部職工及參建隊伍連續奮戰三百天,以一流的場館設施、一流的城市環境和一流的后勤服務保障,圓滿完成省運會各項工作任務,向全省各地的領導、嘉賓展現了肇慶嶄新形象,獲得了高度的肯定。

奮斗在路上

行百里半八十,肇慶新區不能“歇一歇”,“停一停”。在新的起點上,肇慶新區面臨多項重點任務,包括全方位融入粵港澳大灣區建設,推動交通互聯,產業合作,全面深化與大灣區各城市的互利合作,成為肇慶全方位融入大灣區建設的核心載體。

隨著起步區城市雛形的形成,新區將戰略重心轉向做好、做熟、做旺核心區域,通過加快重點項目推進,力求盡早完善市政設施和公共服務配套。一是堅定不移推進市政基礎設施快速完善。長利湖沙灘公園正在加緊施工,計劃國慶前對外開放。二是統籌協調保障民生工程和城市元素的全面到位。在提速推進康盛花園等安置小區建設的同時,充分利用酒店、車站、保利商務中心等已建成或即將建成項目,科學布局教育、公交等城市元素,完善城市功能。

產業是新區的生命線。新區圍繞粵港澳大灣區和工業發展“366工程”進行“招大引強”。班子成員親自帶隊赴廣深港澳等地招商,積極構建“廣深港孵化—肇慶加速、落地”的創新產業鏈,打造粵港澳科研成果產業化拓展基地。在產業布局上,以政策平臺搭建為抓手,全力推進肇慶西江高新區、肇慶綜合保稅區的申報工作;以主導產業構建為突破,重點鎖定行業特色突出、創新能力和帶動性強的龍頭企業。

近年以來,新區的招商成績非常喜人,而且隨著粵港澳大灣區的戰略利好以及市委、市政府的持續推介,肇慶的知名度迅速提升,前來洽談的項目質量有了明顯提高。新區的招商引資工作強度很大,每位負責人洽談、跟進推動的項目超過10個。在做好產業研究、項目對接等工作的基礎上,新區還為項目提供“五星服務”, 對于有不同要求的項目,新區積極聯系相關的職能部門進行協商解決。

今年,奧士康科技股份有限公司正式簽約落戶肇慶新區,奧士康為A股上市公司,主營業務為高密度印制電路板的研發、生產和銷售。新區項目包括印制電路板生產基地項目和奧士康華南總部兩部分。其董事長在發言中表示,肇慶新區不僅從土地保障、獎勵政策上大力支持,更主動想到產業發展中的問題,并提出超前規劃解決方案,使他既感動又欽佩肇慶新區的眼光。

去年,某科技型企業落戶新區,共有20多位外籍專家,提出了不同的居住、教育等需求,新區派出專員一一為其落實,確保其在肇慶安心創業。

肇慶新區黨工委鼓勵全體干部職工要發揚“新區精神”,加快發展建設的信心和決心,“勵精圖治謀發展、心無旁騖抓落實、自加壓力善作為”,以新擔當新作為奮力開創肇慶樞紐門戶城市核心載體建設的新局面。

奮斗為人民,努力為人民。肇慶新區在部署主題教育時表示,開展主題教育是保持黨同人民群眾血肉聯系的迫切需要,更是新區切實貫徹以人民為中心發展思想的迫切需要。是實現黨的十九大確定的目標任務的迫切需要,更是加快推進我市建設粵港澳大灣區連接大西南樞紐門戶城市的核心載體,爭當“新區標桿、灣區明珠”的迫切需要。

學習教育要往深里走、往心里走、往實里走。肇慶新區將準確聚焦主題主線,強化理論武裝,并緊密結合新區中心工作實際推動主題教育。

深入基層一線,在調查研究中善作為、真擔當。新區制定實施了“一項目一專班”工作機制,廣大黨員干部職工走出辦公室、走向建設一線,由班子成員帶領項目專班深入項目現場,圍繞項目落地、招商引資、產業園區建設等中心工作中面臨的挑戰和形勢等進行調研,總結歸納在推進各項中心工作中出現的好做法和經驗教訓。

廣泛聽取意見,在檢視反思中找差距、補短板。廣泛聽取新區百姓、企業客商、基層干部職工對領導班子、領導干部存在突出問題的反映,對改進作風、改進工作的意見建議。

緊盯突出問題,在整改落實中動真格、見成效。切實做到認識到位、責任到位、效果到位,確保問題整改到位、工作見行見效。

在實踐中,進一步凝練新區精神,以新區精神,踐行奮斗謀發展的初心。

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